Tiền thưởng Tết, thưởng tháng 13 là khoản thu nhập mà người lao động rất quan tâm. Vậy khoản tiền này có phải đóng Bảo hiểm xã hội và thuế Thu nhập cá nhân không? Hãy cùng tìm hiểu quy định chi tiết để đảm bảo quyền lợi và tránh sai phạm trong quá trình tính toán lương thưởng.
1. Tiền Thưởng Tết Có Phải Đóng BHXH Không?
Theo quy định hiện hành, tiền thưởng Tết và thưởng tháng 13 là khoản thu nhập của người lao động nhưng không thuộc đối tượng đóng Bảo hiểm xã hội. Điều này giúp người lao động nhận được trọn vẹn khoản tiền thưởng mà không bị khấu trừ các khoản phí bảo hiểm.
2. Tiền Thưởng Tết Có Phải Đóng Thuế TNCN Không?
Ngược lại với BHXH, tiền thưởng Tết và thưởng tháng 13 thuộc đối tượng đóng thuế Thu nhập cá nhân. Khoản tiền này sẽ được cộng chung với tiền lương trong tháng để tính thuế theo biểu thuế lũy tiến từng phần
Hiểu rõ các quy định về lương thưởng không chỉ giúp người lao động bảo vệ quyền lợi của mình mà còn giúp bộ phận nhân sự, kế toán thực hiện đúng các quy định của pháp luật. Nếu bạn muốn tìm hiểu sâu hơn về các nghiệp vụ Hành chính Nhân sự, hãy tham gia các khóa học chuyên sâu để được hướng dẫn chi tiết và thực tế nhất.
☎️ LIÊN HỆ ĐĂNG KÝ NGAY KHOÁ HỌC HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ TẠI LỚP CÔ PHƯƠNG: 096 507 8544